N° 511

Public concerné

Salariés d’entreprise souhaitant aborder de manière sereine leur retraite

Objectifs pédagogiques

• Savoir préparer sa retraite.
• Connaître ses droits et ses devoirs.
• Gérer ses finances et son projet de vie.

Programme de la session

La fin de carrière

Faire le point
Quels accomplissements au cours de la carrière ?
Analyse de son poste et de sa mission
Quel projet professionnel pour les derniers mois de carrière ?
Quels objectifs ?

Quels savoirs transmettre et comment les transmettre ?

Identifier les enjeux
Capitaliser son savoir et savoir-faire
Comment formaliser son savoir ?
Attentes et craintes concernant la transmission de poste ? Comment y répondre ?

La gestion du dossier de départ en pré-retraite

Informer sur les droits des futurs retraités
Les conditions de départ proposées par la CRAM
La prise en charge par les ASSEDIC
La liquidation de la retraite
Les relations avec la caisse de retraite et la mutuelle

Les aspects financiers et fiscaux

Être en mesure d’évaluer ses ressources et gérer son patrimoine
La gestion du patrimoine
Les placements financiers et immobiliers
Le droit et la fiscalité des successions (donations et successions)

L’entretien de son potentiel

Prévenir les risques en matière de santé et d’hygiène de vie
Entretenir sa mémoire
Cultiver une culture positive

L’élaboration d’un projet de vie

Élaborer des projets et un plan d’action pour la retraite
Le nouveau rapport au temps et la recherche du rythme propre : activités, loisirs, bénévolat
Garder une activité rémunérée
Nouvel environnement, nouvelles relations familiales et sociales
Bâtir un nouveau projet de vie et se préparer à assumer de nouveaux rôles